engineering.tomorrow.together.

thyssenkrupp, das sind mehr als 161.000 Mitarbeitende in 79 Ländern und knapp € 43 Mrd. Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie. Wir haben eine Aufgabe, die zu Ihnen passt, die Ihre Neugier weckt und Sie herausfordert.

Akademische Aushilfe im Bereich Human Resources Strategy (m/w/divers)
thyssenkrupp AG,
Essen

Bewerben Sie sich jetzt, werden ab dem 01.05.2019 Teil des Teams Personnel Service and Development und übernehmen Sie zunächst befristet für ein Jahr und einer Arbeitszeit von 35 Wochenstunden abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen das Team bei der operativen Personalarbeit für den Betreuungskreis von Praktikanten und Werkstudenten.
  • Die administrative Abwicklung aller damit verbundenen Arbeitsschritte wie zum Beispiel die Erstellung von Verträgen übernehmen Sie eigenständig.
  • Sie wirken vertrauensvoll bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat mit.
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden innerhalb des zugeordneten Betreuungsbereichs sowie die Fachbereiche bei Personalfragen.
  • Die Organisation und Durchführung von Netzwerkveranstaltungen für Praktikanten und Werkstudenten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Die Steuerung des Prozesses zur Erstellung von Arbeitszeugnissen für alle Mitarbeitenden der thyssenkrupp AG rundet ihr Tätigkeitsprofil ab.

Ihr Profil

  • Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren wirtschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunkt im Bereich Human Resources erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie bringen ein großes Interesse an HR-Themen mit und konnten bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich durch vergleichbare Praktika oder Werkstudententätigkeiten sammeln.
  • Ihre Diskretion sowie Termintreue haben Sie bereits mehrfach unter Beweis stellen können.
  • Sie überzeugen Ihr Umfeld durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und ausgeprägten kommunikative wie organisatorischen Fähigkeiten.
  • Den Umgang mit MS-Office, insbesondere in Word, Excel und PowerPoint beherrschen Sie sicher.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift sowie Begeisterungsfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Über thyssenkrupp
thyssenkrupp, das sind mehr als 156.000 Mitarbeiter in fast 80 Ländern und 39 Mrd. € Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie.
Über thyssenkrupp AG

Bewerben Sie sich jetzt, werden ab dem 01.05.2019 Teil des Teams Personnel Service and Development und übernehmen Sie zunächst befristet für ein Jahr und einer Arbeitszeit von 35 Wochenstunden abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.

Ihre Aufgaben
  • Sie unterstützen das Team bei der operativen Personalarbeit für den Betreuungskreis von Praktikanten und Werkstudenten.
  • Die administrative Abwicklung aller damit verbundenen Arbeitsschritte wie zum Beispiel die Erstellung von Verträgen übernehmen Sie eigenständig.
  • Sie wirken vertrauensvoll bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat mit.
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden innerhalb des zugeordneten Betreuungsbereichs sowie die Fachbereiche bei Personalfragen.
  • Die Organisation und Durchführung von Netzwerkveranstaltungen für Praktikanten und Werkstudenten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Die Steuerung des Prozesses zur Erstellung von Arbeitszeugnissen für alle Mitarbeitenden der thyssenkrupp AG rundet ihr Tätigkeitsprofil ab.
Ihr Profil
  • Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren wirtschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunkt im Bereich Human Resources erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie bringen ein großes Interesse an HR-Themen mit und konnten bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich durch vergleichbare Praktika oder Werkstudententätigkeiten sammeln.
  • Ihre Diskretion sowie Termintreue haben Sie bereits mehrfach unter Beweis stellen können.
  • Sie überzeugen Ihr Umfeld durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und ausgeprägten kommunikative wie organisatorischen Fähigkeiten.
  • Den Umgang mit MS-Office, insbesondere in Word, Excel und PowerPoint beherrschen Sie sicher.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift sowie Begeisterungsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Ansprechpartner

thyssenkrupp AG

Recruiting Service

Operations Service Center 

Tel.: +49 234 91-557700

http://karriere.thyssenkrupp.com

Akademische Aushilfe im Bereich Human Resources Strategy (m/w/divers)

thyssenkrupp AG

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Ansprechpartner

thyssenkrupp AG

Recruiting Service

Operations Service Center 

Tel.: +49 234 91-557700

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Akademische Aushilfe im Bereich Human Resources Strategy (m/w/divers)

thyssenkrupp, das sind mehr als 156.000 Mitarbeiter in fast 80 Ländern und 39 Mrd. € Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie.

Bewerben Sie sich jetzt, werden ab dem 01.05.2019 Teil des Teams Personnel Service and Development und übernehmen Sie zunächst befristet für ein Jahr und einer Arbeitszeit von 35 Wochenstunden abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.

Akademische Aushilfe im Bereich Human Resources Strategy (m/w/divers)

Essen

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen das Team bei der operativen Personalarbeit für den Betreuungskreis von Praktikanten und Werkstudenten.
  • Die administrative Abwicklung aller damit verbundenen Arbeitsschritte wie zum Beispiel die Erstellung von Verträgen übernehmen Sie eigenständig.
  • Sie wirken vertrauensvoll bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat mit.
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden innerhalb des zugeordneten Betreuungsbereichs sowie die Fachbereiche bei Personalfragen.
  • Die Organisation und Durchführung von Netzwerkveranstaltungen für Praktikanten und Werkstudenten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Die Steuerung des Prozesses zur Erstellung von Arbeitszeugnissen für alle Mitarbeitenden der thyssenkrupp AG rundet ihr Tätigkeitsprofil ab.

Ihr Profil

  • Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren wirtschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunkt im Bereich Human Resources erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie bringen ein großes Interesse an HR-Themen mit und konnten bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich durch vergleichbare Praktika oder Werkstudententätigkeiten sammeln.
  • Ihre Diskretion sowie Termintreue haben Sie bereits mehrfach unter Beweis stellen können.
  • Sie überzeugen Ihr Umfeld durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und ausgeprägten kommunikative wie organisatorischen Fähigkeiten.
  • Den Umgang mit MS-Office, insbesondere in Word, Excel und PowerPoint beherrschen Sie sicher.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift sowie Begeisterungsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Ansprechpartner

thyssenkrupp AG

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Operations Service Center 

Tel.: +49 234 91-557700

http://karriere.thyssenkrupp.com